内蒙古中能天然气有限公司成立于2013年10月，是内蒙古西部天然气股份有限公司的全资子公司,是以液化天然气的生产、储运和销售为核心业务的清洁能源公司。中能公司日产200（4x50）万方的天然气液化工厂位于乌兰察布市卓资县旗下营镇，占地300亩，总投资98,400万元。

为进一步满足内蒙古中能天然气有限公司（以下简称“公司”）生产经营及发展需要，保证BOG提氦项目投产运营的顺利衔接，实现LNG工厂和BOG提氦项目一体化管理。现需提前招录运行人员跟进项目建设，并进行安全培训等。

二、招聘原则

（一）合理控制用工总量，优化用工结构，重点引进公司亟需岗位人员，用工与当前生产经营规模及当前效益相匹配，严格控制无计划或超计划用工；

（二）任人唯贤，择优录用；竞争上岗，岗上竞争；实行全员聘用制。

三、招聘岗位及人数

销售中心工作人员：4人

四、招聘条件

（一）基本应聘条件

1.政治坚定，拥护中国共产党的领导；

2.具有履行岗位职责所必需的理论知识和专业素养；

3.品行端正，具有良好的职业道德，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，作风形象和职业信誉好，热爱天然气行业或喜欢销售类工作；

4.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质；

5.具有招聘岗位任职要求的其他条件。

（二）任职条件

1.学历及专业要求：大学专科及以上学历。

2.岗位要求：有良好的沟通和交际能力，抗压力强，能吃苦耐劳，有较强的责任心、进取心及团队精神，无不良嗜好。

3.其他要求：能够熟练使用Word、Excel等基础办公软件。

（三）不具备应聘条件

1.事业单位人员、公务员被辞退或被取消录用未满5年的人员（含参公单位工作人员）；

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；

3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员；

4.曾因吸毒被管制人员；

5.在公务员招考或企事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员；

6.按照有关规定被列为失信联合惩戒对象的人员；

7.受处分期间或未满影响期限的人员；

8.因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同的人员；

9.法律、法规规定不得应聘的其他形式的人员。

五、招聘程序及组织形式

（一）发布招聘信息

本次招聘信息通过内蒙古人才网、“内蒙古人事考试信息网”微信公众号等网络渠道公开引才；招聘简章内容将包括企业基本情况、拟招聘岗位名称、职责、资格条件、招聘人数、应聘方式和程序、报名方式及考试时间安排、禁入性规定、监督方式等。

（二）报名

1.报名时间：公告发布之日起至10月7日。

应聘人员须在规定时间内查看招聘简章，并将相关资料按要求发送到指定邮箱。报名截止日期之前，未完整填写个人信息或上传无效证件导致资格无法审核的人员，视为自动放弃报名。

2.按提供的格式填写《内蒙古中能天然气有限公司应聘人员登记表》（附件1）。须将《内蒙古中能天然气有限公司应聘人员登记表》、身份证正反面、毕业证、学位证、在学信网备案的有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》、相关专业执业资格和职称证书、工作经验证明及岗位要求的其他证明材料扫描件做成一份A4规格的PDF文件，发送至指定邮箱，电子邮件主题命名为“姓名+报考岗位+手机号码”的形式。

3.报名邮箱：znxingzheng@163.com

4.报名咨询电话及时间：0474-4605010

工作日上午9:00-12:00，下午13:30-17:00

（三）网上资格初审

应聘人员在规定网站上提交报名信息后，招聘工作人员会及时搜索网络招聘平台上的简历并进行分类整理，筛选合适人选，公司将以电话或短信告知的形式进行笔试邀约。同时提醒各位应聘者投递简历后请保持简历中预留电话畅通，避免因电话不畅通而错过本次招聘。

（四）笔试

1.笔试内容为应聘岗位相关专业知识及公共基础知识，满分100分；笔试采用闭卷方式进行。

2.笔试成绩仅向通过人员公布具体成绩和排序，未通过笔试的应聘人员不再另行通知。

3.本次招聘笔试具体时间根据疫情防控情况调整，笔试时间、地点请随时关注电话/短信/邮箱通知。

（五）面试

1.应聘人员应按规定时间到指定地点参加面试，凡是在面试开考前未按规定时间报到的应聘人员，视为自动放弃面试资格。

2.携带材料：

《内蒙古中能天然气有限公司应聘人员登记表》原件，有效二代身份证原件和复印件、所有学历阶段毕业证、学位证、职业资格证的原件及复印件，岗位要求的相关工作经验证明的原件及复印件，以及其他相关的证书、证明、材料的原件及复印件。登录学信网下载打印所有学历阶段的《教育部学历证书电子注册备案表》。

3.面试方式：面试采取考官问答的方式进行，满分为100分，统一汉语作答。面试将对考生的仪表、形象、语言表达、沟通能力、专业知识、综合知识、临场反应能力、对申请职位之经验、关联专业知识支持、服务公司意愿进行综合评估。等进行综合评价。

4.计分办法：面试实行百分制，取考官平均分。

5.面试时应聘人员不得穿着行业或特殊职业制服，不得佩戴有明显特殊标记的配饰。 

6.面试成绩仅向通过人员公布具体成绩和排序，未通过面试的应聘人员不再另行通知。

（六）总成绩计算

考试总成绩=面试成绩50%+笔试成绩50%

应聘人员考试总成绩从高分到低分进行排序（成绩保留两位小数），由用人单位确定进入体检和考察范围的人选。

（七）体检

体检在指定的医疗机构进行，体检参照公司有关规定执行。应聘人员体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实的，取消聘用资格，空缺递补进入。

2. 体检时间、体检地点另行通知。

（八）录用

按照《中华人民共和国劳动合同法》及内蒙古中能天然气有限公司劳动用工相关制度和流程办理录用手续。

（九）录用程序

1.录用决策

公司通过组织召开党总支会议对面试评估情况进行研究，确定最终拟录用人员。对拟录用人员在公司内进行5天公示，公示无异议后，人事部门将通知录用者3日内办理入职试用相关手续。

六、试用期和薪酬待遇

（一）录用的新员工原则上均实行试用期，原则上，试用期为6个月；有经验者可根据试用期表现由用人部门提议试用期可为3个月。试用期内，对不符合录用条件者可解聘。

（二）薪酬待遇

符合条件的录用人员按照员工薪酬标准按月发放薪资，月薪4000-6000元。

公司为员工缴纳五险一金，提供免费食宿，免费通勤车，节日福利，生日福利，享受探亲假、年休假等福利。

七、招聘其他事项

（一）本次招聘不指定、不委托任何机构举办面试辅导培训班，对于散播虚假信息扰乱招聘秩序者，将依据法律追究其责任。社会上以招聘面试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次招聘无关。提醒应聘人员谨防受骗造成损失。

（二）受新冠肺炎疫情影响，请应聘人员在考试前做好个人防护，减少非必要流动。

（三）对应聘人员资格审查将贯穿招聘全过程，任何时候一经发现不符合岗位需求条件者、弄虚作假者将立即取消聘用资格。

（四）应聘者在通过资格初审、取得考试等资格时将以手机短信或电子邮件的方式通知，保持手机畅通。

（五）如因录用人员放弃、试用期内不合格等原因出现岗位空额的，用人单位可从进入面试人员中择优招录。

本方案未尽事宜，由内蒙古中能天然气有限公司负责解释。

内蒙古中能天然气有限公司

2022年9月21日