为深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，进一步规范党的组织工作，协助鄂尔多斯市康农投资发展有限公司（以下简称“甲方”）面向社会公开招聘一批国有企业专业技术服务岗位人员，进一步充实人员工作力量，特制定本招聘公告。

一、公司简介

鄂尔多斯市康农投资发展有限公司成立于2022年3月8日，是康巴什区属国有独资企业，注册资本1亿元。公司是一家以投融资和创新发展为主的实体企业，承担康巴什区农、林、牧、渔、水等项目的投资开发建设；围绕发展现代都市农牧业经济要求，推进与龙头企业及资本市场对接，通过资源整合、资本运作等方式，带动特色优势产业加快发展，提升全区农牧业及相关产业的核心竞争力；配合相关部门积极争取政策、项目、资金，加大对外招商引资、合作开发力度，并建立和完善财政资金引导下多元投入的投融资服务体系。

二、招聘计划及岗位

本次招聘岗位、人数及要求等具体内容以《鄂尔多斯市康农投资发展有限公司公开招聘工作人员岗位表》（以下简称《岗位表》）为准，详见附件1。

本次招聘在追梦人人才网（www. zmrrcw. com）发布。

三、报名资格条件

（一）报考人员须具备下列基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍；

2. 政治立场坚定，坚持党的全面领导和正确的政治方向，政治素质过硬，坚决贯彻执行党和国家的各项方针政策；

3. 认同公司企业文化，能力突出，爱岗敬业，吃苦耐劳，有较强责任心和良好的团队意识，具有创新精神；

4. 身体健康，具有符合岗位要求的工作能力，具备正常履职的身体条件，无劳动和经济纠纷；

5. 品行端正，遵纪守法，具有较强的廉洁自律意识，无不良信用记录，无不良嗜好，无违法违纪记录；

6. 遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，铸牢中华民族共同体意识，自觉维护民族团结进步；

7. 学历要求：一般具有全日制大学本科（含）以上学历、学位，双证齐全，具体以《岗位表》要求为准；

8. 年龄要求：以岗位表要求为准；

9. 具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力；

10. 具备应聘岗位所要求的其他资格条件；

11. 全日制本科、研究生在校就读期间参与的社会实践经历，不视为工作经历。

（二）下列人员不得应聘

1. 现役军人；

2. 在读的全日制本科、研究生；

3. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

4. 在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用（聘用）纪律行为并在禁考期限内的人员；

5. 报考后即构成回避关系岗位的人员。

四、报名

（一）报名方式

报名采用网络方式进行，报考人员须于规定时间内登录追梦人人才网点击“鄂尔多斯市康农投资发展有限公司招聘考试报名入口”进行网上报名。

（二）报名时间

2022年5月24日—2022年5月30日

（三）报名要求

报名信息务必真实、完整、无误，报考人员只能报考一个岗位，不得重复报名，如存在以上不符合报名要求者，取消报名资格。报考人员要详细、准确、如实地填写《鄂尔多斯市康农投资发展有限公司报名登记表》。在填写个人简历时，报考人员须完整填写本人就读大学专科、本科和研究生的学习经历（填写上学起止年月，所读学校、院系、专业）；须完整填写工作经历（填写工作起止年月，工作单位所从事的主要工作、服役经历）。填写不完整的不予审查通过。

报考人员要认真阅读本公告和《岗位表》，仔细鉴别个人是否符合报考条件；报名与参加笔试、面试所使用的证件必须一致；报考人员须对所提交材料的真实性、准确性、完整性负责，凡因所提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试或聘用的，一切后果责任自负。

（四）上传证明材料

报名时，同步在报名系统中上传相关证明材料附件，按照岗位要求和报名系统提示上传身份证、近三个月内免冠照片、毕业证、学位证、专业技术资格证、执业资格证、学信网教育部学籍在线验证报告或教育部学历证书电子注册备案表（在线验证有效期设置为6个月，国（境）外学历学位需附《国家教育部学历学位认证书》）、工作履历或其他工作证明文件等。

五、资格初审

资格初审工作由第三方机构组织实施，用人单位全程监督。

报考人员在网上成功提交报名信息后，须及时登录追梦人人才网查询自己的资格初审结果，资格初审通过的，不得再报考其他岗位。资格初审不通过者，可在规定时间内重新报名。如上传照片、相关证书、证件及证明等文件不清晰导致资格无法审核的人员，视为自动放弃报考资格。资格初审状态可能会因多轮审查而发生改变，请随时查看审核状态的变化，审核结果以报名结束后的最终审核状态为准。

六、笔试

（一）笔试时间及地点

笔试时间及地点以笔试公告为准。

（二）打印准考证

报考人员须在追梦人人才网下载打印笔试准考证，准考证的打印时间以笔试公告通知为准。

（三）开考比例

本次招聘考试不设开考比例，资格初审通过人员均须参加笔试。

（四）笔试范围

笔试科目为《行政职业能力测验》，满分100分，保留两位小数。笔试采用闭卷方式进行，仅提供汉文试卷，报考人员需用汉文作答，对不按规定文字作答的按零分处理。

七、资格复审

（一）进入资格复审范围人员的确定

按每个岗位进入面试人数与招聘计划数3∶1的比例从高到低确定进入资格复审范围的人员，其中达不到3∶1的，按照实际人数确定进入资格复审范围的人员;同一岗位招聘计划内最后一名报考人员因笔试总成绩出现并列而超过3∶1比例的，全部进入资格复审。资格复审工作由第三方机构组织实施，用人单位全程监督。资格复审合格的报考人员进入面试环节。

（二）资格复审的时间、地点、需要的证件、证明及相关规定要求等详细内容，请关注追梦人人才网发布的有关公告。

（三）取消资格情形

对报考人员的资格审查贯穿于招聘的全过程，在公开招聘过程中任何环节发现有信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用的情形，一律取消其本次招聘聘用资格。对资格复审环节不符合应聘条件，所填报信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料，情节严重的，一律取消面试资格。

（四）资格复审递补

资格复审未通过的按照笔试成绩由高到低等额递补，笔试分数相同的情况下，学历较高人员优先递补；学历也相同者工作年限较长者优先递补。

八、面试

（一）面试工作由用人单位委托第三方机构组织实施。

（二）进入面试的人员请及时关注追梦人人才网发布的相关公告内容。

（三）面试成绩满分100分，面试合格分数线设定在60分，低于60分的，不予聘用。面试成绩保留两位小数。

（四）报考人员面试必须用汉语回答，面试时对不按规定语言回答的按零分处理。

九、考试总成绩计算

考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%

按照每个岗位报考人员考试总成绩从高到低的顺序和该岗位计划招聘人数，从符合进入体检考察环节条件的人员中，等额确定进入体检和考察的人选。面试成绩、考试总成绩及进入体检和考察人员名单在追梦人人才网上公布。

同一岗位招聘计划内最后一名报考人员考试总成绩出现并列的，并列人员以笔试总成绩高低排序;笔试总成绩也相同的，通过学历、工作经验等综合因素对比，等额确定进入体检和考核范围的人选。

十、体检与考察

（一）体检项目或标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、体检操作手册和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于印发〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关修订内容的通知》（人社部发〔2013〕58号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定进行。

对于无正当理由不按时参加体检、体检不合格、在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实的报考人员取消聘用资格，按照考试总成绩由高到低依次等额递补。

对于因个人原因放弃招聘资格，出现岗位名额空缺的，按照考试总成绩由高到低依次等额递补。

（二）考察工作由招聘单位具体组织实施，考察对象为体检合格的拟聘用人员。

考察工作突出政治标准，重点考察应聘人员是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，是否牢记“三个离不开”、切实增强“五个认同”等政治要求，坚决把政治上不合格的挡在门外。

考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面情况。一般采取个别谈话、实地走访、审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人员面谈等一种或多种方式，并形成具体的考察结论。

报考人员考察不合格，经招聘单位主管部门党组研究确定，取消其聘用资格。

考察阶段因个人原因放弃或考察不合格出现岗位名额空缺的，从达到面试合格分数线的人员中，按照考试总成绩由高到低依次等额递补。

报考人员接到体检结论后，应在10日内提交考察工作所需的相关材料。特殊情况确实无法按时提交材料的，考生需书面向招聘单位提出申请，招聘单位同意后提交材料的时间可适当延长，但最长不超过30日。未经招聘单位同意且未按时提交有关材料的，或经同意延时提交材料后仍无法按时提交的，视为自动放弃，取消其聘用资格并依次递补。

十一、公示与聘用

（一）对确定拟聘用人选考察合格进行公示，公示期间接受社会监督举报。监督举报人员应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。公示结束后，对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待问题查清后再决定是否聘用。经公示无异议后，方可办理相关手续。拟聘用人员应在规定时间内报到，否则视为自动放弃，取消其聘用资格。

（二）因下列情形导致招聘岗位出现空缺时，按照规定程序和时限，依据报考人员考试成绩由高分到低分依次进行递补，成绩同等情况下，则根据招聘各项条件择优递补、取消或减少该岗位的招聘人数。

1. 报考人员体检或考察不符合要求的。

2. 拟聘人员公示结果影响聘用的。

3. 拟聘人员自愿放弃聘用的。

4. 拟聘人员未在规定的时间内报到的。

5. 导致拟聘岗位空缺的其他情形。

十二、纪律和监督

（一）本次公开招聘过程中招聘工作人员和报考人员如发生违纪违规行为，可参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令35号）处理。  

（二）建立报考人员考试诚信档案。为强化报考人员的诚信意识，杜绝违规违纪行为，确保本次招聘工作公平、公正进行，报考人员在报名前须签订《报考人员个人诚信承诺书》（详见附件2），并建立诚信档案。对聘用的资格审查贯穿招聘工作全过程，任何阶段发现报考人员弄虚作假的，一经查实，取消其相应资格。对违反规定的已聘用人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退。

十三、其他

（一）本次招考不指定复习范围和考试参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

（三）招聘工作期间有关成绩公布、信息发布等事宜，请报考人员及时关注追梦人人才网发布的相关公告内容，如因未及时关注公告带来的相关后果，由报考人员个人承担。

（四）本公告由鄂尔多斯市康农投资发展有限公司负责解释。

（五）报名咨询及监督举报电话（请于工作时间内拨打）。

（六）报考人员要注意做好自我健康管理，以免影响考试，对因不符合健康要求及属地疫情防控要求导致不能参加考试的，后果由个人承担，报考人员应密切关注鄂尔多斯市疫情防控官方网站，并保持手机畅通，笔试前就疫情防控相关要求追梦人人才网将另行通知。

 

报名咨询电话：0471-2567666

技术咨询电话：15174752722

监督举报电话：18248188000

工作时间：工作日上午9:00-12:00，下午14:30-17:00

附件：

1.岗位表

2.报考人员个人诚信承诺书

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